Operador (a) de Produção III - Ilhéus /BA
PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO
| Auxiliar Operador II nas atividades do Setor da Embalagem de Liquor; Auxiliar nas atividades da Embalagem de Manteiga quando necessário; Auxiliar em outros setores conforme solicitado pelo superior; Cumprir os procedimentos operacionais conforme Normas estabelecidas; Manter sala de controle e área limpa e organizada, zelar pelo Programa 5S; Identificar e reportar vazamentos de produtos nas linhas e equipamentos; Coletar, identificar e organizar os resíduos gerados na área (limpeza ou vazamentos) quando necessário; Comunicar ao superior quaisquer irregularidades constatadas nos equipamentos da área; Zelar pela integridade e conservação dos materiais, equipamentos e demais instalações da fábrica; Trabalhar de forma segura, visando manter sua integridade física, bem como de seus colegas; Desenvolver relatório objetivo e claro com todos os fatos relevantes ocorridos durante o turno;D51 |
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
| Seguir a Política de Segurança, Saúde e Meio Ambiente cumprindo os requisitos legais, assim como normas e procedimentos internos, melhorando continuamente o desempenho nos critérios relevantes aos negócios e operações da empresa. Seguir os procedimentos de segurança e usar os Equipamentos de Proteção Individual (EPIs) adequados para exercer suas atividades; Propor melhorias e participar ativamente da resolução de problemas do setor; Comunicar aos seus superiores a ocorrência de incidentes e irregularidades no setor; Realizar e monitorar o funcionamento dos equipamentos; Ajustar os parâmetros, garantindo a qualidade e produtividade das amêndoas; Identificar falhas, atuando sempre em conjunto com seus superiores. Manter a área limpa e organizada nos padrões de 5S; Substituir outro operador da área em caso de ausência deste por qualquer motivo. |
QUALIFICAÇÕES
Possuir Ensino Médio completo;
Ter Informática Basica (pacote office);
Desejável curso técnico;
Desejável vivência em industria.
Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas sãotratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação eassédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.
Encorajamos a inscrição de mulheres, pessoas negras e pessoas com deficiência (PcD) em todas as nossas oportunidades disponíveis no site Cargill.
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Cacau sustentável
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Diversidade, Equidade e Inclusão
Nossa cultura de inclusão nos ajuda a moldar o futuro do mundo.
Nosso Relatório Annual
Leia o Relatório Anual da Cargill para ver como estamos ajudando a transformar a alimentação e a agricultura para construir um mundo com segurança alimentar.