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Coordenador de Território (Bovinocultura de Corte) - Confresa/MT

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ID da oferta 308521 Data de publicação 05/27/2025 Location : Campinas, Brasil Category  VENDAS Job Status  Assalariado(a) em tempo integral

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Junte-se aos 160 mil funcionários da Cargill no mundo, que utilizam novas tecnologias, insights dinâmicos e com mais de 154 anos de experiência, conectam produtores a mercados, clientes a ingredientes e, pessoas e animais aos alimentos necessários para prosperarem.

Propósito e Imapcto do Trabalho

Coordenador (a) de Território venderá através de diversos canais de vendas e diretamente ao consumidor. Buscamos um(a) profissional orientado(a) a resultados que se sinta confortável realizando vendas presenciais e remotas com clientes novos e existentes. Nesta função, você ajudará na avaliação das necessidades dos clientes e na sugestão de produtos, serviços e soluções adequados.

Principais Responsabilidades

  • Responsável pela gestão dos canais de vendas (representantes e franqueados).

  • Desenvolvimento e entrega de propostas de vendas e realização de apresentações detalhadas para demonstração eficaz de produtos.

  • Construir um plano de negócios para cada conta desenvolvendo fortes relacionamentos com clientes.

  • Planejar atividades diárias, incluindo visitas aos clientes e estabelecer objetivos quantitativos e qualitativos a serem alcançados.

  • Acompanhar a evolução do mercado e da concorrência, repassando informações para a equipe sênior.

Qualificações

•    Experiência com nutrição animal em bovinocultura de corte.
•    Experiência com suplementação a pasto e/ou confinamento.
•    Experiência com atendimento a canais.
•    Pacote Office Intermediário.
•    CNH B e disponibilidade para viagens.
•    Disponibilidade para residir em Confresa/MT


Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e  assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.

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