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Líder regional de portafolio de innovación - San Pedro Sula

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ID de la oferta 335298 Fecha de publicación 10/14/2026 Location : San Pedro Sula, Honduras Category  PROJECT MANAGEMENT Job Status  Salaried Full Time

¿Quiere construir un futuro más sólido, sustentable y cultivar tu carrera? Súmate al equipo global de Cargill que cuenta con 160,000 empleados que están comprometidos en usar maneras seguras, responsables y sustentables de nutrir al mundo. Este puesto está dentro del negocio de proteína y sal de Cargill, con el que proveemos productos alimenticios saludables de alta calidad a una amplia gama de clientes, desde operadores de servicios de alimentos y tiendas de comestibles hasta fabricantes y exportadores. 

Propósito e impacto del trabajo

El/La Líder regional de portafolio de innovación, manejara el desarrollo, la gestión y la ejecución de un portafolio regional para alinear los resultados, objetivos y metas técnicas del programa con la estrategia corporativa, grupal y funcional, así como con los patrocinadores del programa para entregar los resultados del negocio. En este rol, proporcionará supervisión y gobernanza del programa y colaborará con socios clave en el espacio relacionado para desarrollar la cartera general y el enfoque del programa y los resultados del negocio y las métricas necesarias para impulsar las iniciativas en la región. Proporcionará experiencia relevante y resolución de problemas críticos y aprovechará la mejora continua y las metodologías de la industria para administrar con éxito los programas dentro de la cartera.

Responsabilidades clave

  • Liderar el desarrollo de una cartera compleja de proyectos que estarán dirigidos a cumplir con los objetivos estratégicos y objetivos de valor de la estrategia corporativa y de negocios.
  • Asociarse en colaboración con las partes interesadas clave, incluido el desarrollo y la implementación de un enfoque de programa estratégico dentro del área de la cartera.
  • Facilitar las asociaciones de los stakeholders y de clientes para respaldar los cambios estratégicos y sistémicos, cerrar las brechas tecnológicas y cumplir con los objetivos de la organización, así como la gobernanza en torno a la mejora de los procesos y liderar las prácticas dentro de los grupos y funciones comerciales relacionados.
  • Monitorear e informar sobre el estado de las métricas y objetivos de desempeño de la portafolio, el impacto general de los proyectos y los programas e identificar las variaciones en los planes y ejecutar acciones correctivas según corresponda.
  • Desarrollar y emplear estándares escalables de gobernanza para los programas relacionados.
  • Identificar y liderar actividades de optimización y promover el cambio de procesos en la organización.
  • Desarrolle la hoja de ruta de los portafolios integrados y colabore con los líderes para garantizar la preparación y el compromiso de la organización con las mejoras continuas, las optimizaciones y las actividades de realización de valor.
  • Maneje de forma independiente los problemas complejos con una supervisión mínima, mientras escala solo los problemas más complejos al personal apropiado.
  • Otras funciones asignadas

#LI-Onsite - #LI-RC2

Cualificaciones

Mínimas

  • Licenciatura en un campo relacionado o experiencia equivalente
  • Mínimo de cuatro años de experiencia laboral relacionada
  • Metodologías agiles y tradicionales en relación con proyectos
  • Experiencia en manejo de portafolio de proyectos.
  • Experiencia avanzada en liderazgo de priorización de proyectos regionales
  • Experiencia en creación, seguimiento y cumplimiento de métricas globales
  • Ingles intermedio – avanzado
  • Excel y Power Bi intermedio – avanzado
  • Experiencia trabajando proyectos con apoyo de IA

Preferidas

  • Experiencia en procesos de mejora continua


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