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Assistente de compras bilíngue (Espanhol) - Uberlândia/ MG

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Job ID 308494 Publicatiedatum 05/28/2025 Location : Uberlândia, Brazilië Category  STRATEGIC SOURCING / PROCUREMENT Job Status  Salaried Full Time

PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO

O(A) Assistente de compras bilíngue será responsável por realizar processos de procurement operations, como: criação, modificação e confirmação de pedidos de compras. Nesta função, você resolverá problemas técnicos e de suporte ao cliente moderadamente complexos.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

•    Apoiar transações de compras garantindo a conclusão do processo de pedido em alinhamento com estratégias e políticas de fornecimento.
•    Fornecer suporte ao usuário final e garantir a entrega de materiais de acordo com as necessidades das plantas.
•    Realizar tarefas administrativas em apoio a projetos de melhoria.
•    Realizar atendimento de demandas em cumprimento com o SLA estabelecido.
•    Lidar com questões de suporte administrativo, técnico ou de suporte ao cliente moderadamente complexas sob supervisão geral, ao mesmo tempo em que escala questões mais complexas para a equipe apropriada.
•    Outros deveres como atribuído

#LI-Onsite
#LI-TO2

QUALIFICAÇÕES

•    Proficiência em Espanhol
•    Desejável conhecimento em processos de NFs e impostos.
•    Desejável proficiência em inglês

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.

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