Skip to main content

At Cargill, we care about your safety and want your job search experience to be a positive one. Unfortunately, there are scams out there where individuals pretend to be Cargill recruiters to try and collect personal information or request payment. Please know that Cargill will never ask you for money during the hiring process, and in most cases, we only accept applications through our official careers site, with the exception of some roles in our production plants. If something doesn't feel right or you have questions, don't hesitate to contact us. To learn more, visit our Notice on Fraudulent Job Offers.

Supervisor de Operações de Portos

Apply Now
Job ID 330515 Date posted 07/21/2026 Location : Santarém, Brazil Category  BOSC (Operações de Planta) Job Status  Assalariado(a) em tempo integral

A Cargill é uma empresa familiar comprometida em oferecer soluções alimentares e agrícolas para nutrir o mundo de forma segura, responsável e sustentável. Estamos no centro da cadeia de suprimentos, colaborando com produtores e clientes para obter, fabricar e entregar produtos essenciais para a vida.Ao fornecer aos clientes os elementos essenciais da vida, possibilitamos o crescimento das empresas, a prosperidade das comunidades e uma vida melhor para os consumidores.

Esta posição está em nossa unidade Ag & Trading, onde conectamos produtores e usuários de grãos e oleaginosas ao redor do mundo por meio de originação, comércio, processamento e distribuição. Também oferecemos uma variedade de serviços para agricultores e soluções de gestão de riscos. 

Propósito E Impacto do Trabalho

O Supervisor de Operações de Portos fornecerá supervisão operacional estratégica para as instalações operacionais de embarque com alto grau de complexidade. Nesta função, você supervisionará e será responsável pelas instalações operacionais, por normas de segurança, qualidade, eficácia operacional e desempenho financeiro.

Local de Trabalho - Santarém / PA - Presencial

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

  • Executar operações rotineiras da área atribuída, garantindo que os relatórios diretos estejam seguindo políticas e procedimentos relacionados à segurança das pessoas, processos, produtos e planeta.
  • Monitorar os resultados de produção, quantidade e qualidade para garantir que os requisitos de segurança do cliente e dos alimentos estejam dentro das especificações.
  • Fazer parceria com demais supervisores para atender às especificações e cronograma do cliente.
  • Administrar o orçamento de produção para um departamento, processar ou mudar e executar ordens de compra e garante o pagamento oportuno de faturas.
  • Desenvolver planos operacionais e monitorar operações rotineiras para todos os processos produtivos para múltiplos departamentos, processos e turnos.
  • Desenvolva, supervisione e forneça direcionamento para os times diretos e/ou liderados, incluindo princípios orientadores  e valores fundamentais da empresa.
  • Outros deveres como atribuídos.
  • Responsável pelas decisões pessoais relacionadas à contratação, desempenho e ações disciplinares para seus times diretos ou liderados.
  • Análise de documentações obrigatórias de exportação, planejamento de embarque, contato e negociação com stakeholders e terceiros necessários para a execução da operação de exportação portuária/embarque.

Qualificações

QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS

  • Bacharelado em área relacionada ou experiência equivalente
  • Experiencia em Processos Melhoria Contínua
  • Mínimo de um ano de experiência de gestão de pessoas
  • Inglês minimamente avançado
  • Outras qualificações mínimas podem ser aplicadas

QUALIFICAÇÕES PREFERENCIAIS

  • Conhecimento na área de graneis sólidos
  • Experiência na área de operações de embarque

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e  assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.

Apply Now

LinkedIn Job Matcher

Find where you fit in at Cargill. Log in to connect your LinkedIn profile and we’ll use your skills and experience to search the jobs that might be right for you.

Find Your Match

Our
stories

Learn how our purpose drives everything we do.

Learn More (Sustainable Coco)

Diversity,
Equity
& Inclusion

Our inclusive culture helps us shape the future of the world.

Learn More (Inclusion & Diversity)

Our Annual Report

Read Cargill’s Annual Report to see how we’re helping transform food and agriculture to build a food-secure world.

Learn More (Annual Report)

View All of Our Available Opportunities

Thrive

At Cargill, everyone matters and everyone counts. Cargill is committed to creating and sustaining an inclusive and diverse work environment where all employees are treated with dignity and respect. As such and in alignment with our Guiding Principles, Cargill’s long-standing equal employment opportunity policy prohibits discrimination and harassment against any employee or applicant based on race, ethnicity, color, religion, national origin, ancestry, sex, gender, gender identity, gender expression, sexual orientation, age, disability, pregnancy, genetic information, marital status, family status, citizenship status, veteran status, military status, union affiliation, or any other status protected by law.

Cargill also complies with all applicable national and local laws and regulations pertaining to non-discrimination and employment.

Notice to Recruiters and Staffing Agencies: Cargill, Inc. and subsidiaries (“Cargill”) have an internal recruiting department. Please review this notice.

US Employment Resources: Equal Opportunity Employer, including Disability/Vet.

How to request a reasonable accommodation | Read about Federal equal employment opportunity laws (PDF) and the supplement (PDF) | Pay Transparency (PDF).

Cargill is a E-Verify Employer, see here for E-Verify participation information.

Canada Employment Resources: Cargill is an equal opportunity employer and committed to providing accommodation to our job applicants with disabilities. How to request a reasonable accommodation.

Protect yourself against recruitment fraud. We are aware that unauthorized individuals may have posed as Cargill recruiters, made contact about job opportunities, and extended job offers via text message, instant message or chat rooms. It’s also possible that job boards may have indicated rates of pay or list other employment terms not approved, endorsed or authorized by Cargill. To ensure a job posting and its full content are legitimate, note that it must be listed on one of Cargill’s official websites: https://www.cargill.com/ or https://careers.cargill.com/. Learn how to protect yourself from recruitment fraud.

© 2026 Cargill, Incorporated. All Rights Reserved.