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Operador(a) II - Preparação - Rio Verde / GO

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ID dell'offerta 319339 Data della pubblicazione 12/08/2025 Location : Rio Verde, Brasile Category  BOSC (Operações de Planta) Job Status  Assalariado(a) em tempo integral

PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO

Será responsável por garantir a estabilidade e eficiência do processo, controlando e otimizando os parâmetros operacionais conforme os procedimentos da companhia. Suas funções incluem operar e monitorar o processo, zelar pelo patrimônio da empresa, garantir a fabricação de produtos seguros e em conformidade com as normas de segurança, de qualidade e ambientais, realizar inspeções e ajustes, colaborar com a equipe de engenharia em melhorias de processos, participar ativamente de paradas de fábrica, manter um ambiente de trabalho seguro e limpo, realizar amostragens e controlar a qualidade dos produtos.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

• Operar o processo de preparação de soja de modo a garantir estabilidade e eficiência, através de controle e otimizações dos parâmetros operacionais;

• Acompanhar as atividades realizadas no setor, fazendo rotas de confirmação na área;

• Verificar vazamentos e potenciais riscos, contribuindo na abertura de eventos de segurança e de notas de manutenção junto ao chefe de turno;

• Realizar ajustes/inspeções de rotina no processo;

• Colaborar com a operação da preparação e com o time de engenharia, contribuindo com a execução dos testes de dispositivos críticos;

• Manter um ambiente de trabalho seguro e limpo, seguindo as rotinas de organização estipuladas pela supervisão, zelando pelo mantenimento da área;

• Entre outras atividades. 

QUALIFICAÇÕES

  • Ensino Médio Completo;
  • Conhecimento do processo de preparação da soja é desejável para a função.

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.

Encorajamos a inscrição de mulheres, pessoas negras e pessoas com deficiência (PcD) em todas as nossas oportunidades disponíveis no site Cargill.

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