Coordenador(a) Técnico Comercial I (Suínos) - Campinas/SP
Deseja contruir um futuro sólido e sustentável e, desenvolver sua carreira? Junte-se aos 160 mil funcionários da Cargill, comprometidos em nutrir o mundo de forma segura, responsável e sustentável. Está posição é para nosso segmento agrícola no qual conectamos com sucesso nossos clientes, os produtores, e a indústria.
PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO
O/A Coordenador(a) Técnico Comercial I (Suínos) apoiará as demandas técnicas e comerciais dos nossos clientes novos e existentes, vendendo direta ou indiretamente através de diversos canais de vendas. Buscamos um(a) profissional orientado a resultados que ajude a avaliar as necessidades dos clientes e sugira produtos, serviços e soluções adequados dentro do negócio de micronutrição para suinocultura.
PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES
- Desenvolvimento e entrega de propostas de vendas e realização de apresentações detalhadas para demonstração eficaz de produtos.
- Construir um plano de negócios para cada conta desenvolvendo fortes relacionamentos com clientes.
- Planejar atividades diárias, incluindo visitas aos clientes e estabelecer objetivos quantitativos e qualitativos a serem alcançados.
- Prestar suporte técnico e comercial para a equipe de venda.
- Contribuir para a conversão de oportunidades em negócios.
- Acompanhar a evolução do mercado e da concorrência, repassando informações para a equipe sênior.
- Resolver independentemente problemas moderadamente complexos com supervisão mínima, ao mesmo tempo em que escala questões mais complexas para a equipe apropriada.
- Outros deveres como atribuído
QUALIFICAÇÕES MÍNIMAS
- Experiência sólida na área comercial em nutrição e/ou micronutrição animal voltadas à suinocultura.
- Experiência em negociações comerciais e relacionamento com grandes contas.
- Desejável mestrado e/ou doutorado na área.
- Desejável inglês intermediário
- Disponibilidade para viagens frequentes e CNH categoria B válida
- Disponibilidade para residir em Campinas/SP e região
#LI-Onsite #LI-MS3
Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada aos nossos Princípios Guia, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato(a) com relação a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informação genética, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação sindical ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis relacionados à discriminação ou empregabilidade.
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Keberagaman, Kesetaraan & Inklusi
Budaya inklusif membantu kami membentuk masa depan dunia.
Laporan Tahunan 2025
Laporan Tahunan Cargill 2025 menyoroti bagaimana kami menghubungkan petani, pekerja makanan, dan pelanggan untuk membantu mentransformasikan makanan dan pertanian serta membangun dunia yang aman pangan.