Assistente de Planejamento - Quatro Pontes/PR
Deseja construir um futuro sólido e sustentável e, desenvolver sua carreira? Junte-se aos 155 mil funcionários da Cargill, comprometidos em nutrir o mundo de forma segura, responsável e sustentável. Está posição é para nosso segmento agrícola no qual conectamos com sucesso nossos clientes, os produtores, e a indústria.
Propósito e Impacto do Trabalho
O Assistente de Planejamento fornecerá suporte moderadamente complexo para as áreas internas, variado à rotina de Planejamento de Produção. Buscamos um profissional que coordene, integre e implemente funções administrativas ou de pessoal atribuídas.
Principais Responsabilidades
- Aplique conhecimentos sobre operações de departamentos e infraestrutura, políticas e procedimentos para a realização de processos administrativos moderadamente complexos.
- Agendar e coordenar reuniões.
- Solicite, colete, organize e distribua documentação e dados para stakeholders, realizando entrada de dados moderadamente complexa em um ou mais sistemas.
- Receba e retransmite mensagens e responda a solicitações administrativas rotineiras.
- Lidar com questões de suporte administrativo, administrativo, técnico ou de suporte ao cliente moderadamente complexas sob supervisão geral, ao mesmo tempo em que agrava questões mais complexas para a equipe apropriada.
- Será responsável pela abertura, conversão, liberação e acompanhamento de ordens de produção, além do abastecimento dos centros de distribuição através das fábricas no Brasil. Também realizará o fechamento de ordens para contabilização mensal, cobrar ações de ordens em aberto, atualizar e acompanhar os KPI's da área, fornecerá suporte às áreas internas seguindo procedimentos e implementando melhorias, e receberá e retransmitirá mensagens, respondendo a solicitações rotineiras do departamento.
Qualificações
Mínimas
- Ensino médio completo
- Pacote office intermediário
Desejáveis
- Conhecimento em SAP
- Experiência em planejamento
#LI-Onsite
#LI-BM1
Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade.
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