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Propósito e Impacto del Rol

El/La Supervisor(a) de Ejecución de Ventas dirigirá, implementará y ejecutará la estrategia de sell out para cumplimiento de indicadores de gestión, garantizará una excelente ejecución en el punto de venta y la administración de su personal a cargo. En este rol, proporcionará orientación y dirección a los profesionales de la fuerza laboral de ventas de las cuentas y/o zona asignada, sus distintos canales (moderno y tradicional) y categorías a cargo.

Responsabilidades Clave

• Dirigir la estrategia de sell out para cumplimiento de indicadores de gestión.
• Garantizar una excelente ejecución en el punto de venta.
• Garantizar que las representantes de punto de venta realicen pedidos sell in por PdV. 
• Garantizar la implementación de acuerdos comerciales. 
• Garantizar el adecuado manejo y control de inventarios, asegurando el seguimiento de fechas de vencimiento.
• Garantizar la ejecución del calendario comercial con los clientes. 
• Gestionar y garantizar las activaciones y eventos en punto de venta.
• Administrar de manera completa el personal a cargo.
• Otras funciones asignadas.

Requisitos

Mínimos:

• Mínimo dos años de experiencia en trademarketing o ventas.
• Un año de experiencia en administración de personal.
• Experiencia en la industria de consumo masivo.
• Conocimiento de paquete Office (Excel y Power Point).
• Vehículo propio y licencia de conducir al día. 
• Disponibilidad para viajar a la zona asignada.

Deseables: