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Engenheira/o de Processos JR - Primavera do Leste/MT

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求人ID 311094 掲載日 07/17/2025 Location : Primavera do Leste, ブラジル連邦共和国 Category  BOSC (Operações de Planta) Job Status  Assalariado(a) em tempo integral

Deseja contruir um futuro sólido e sustentável e, desenvolver sua carreira? Junte-se aos 160 mil funcionários da Cargill, comprometidos em nutrir o mundo de forma segura, responsável e sustentável. Essa posição é para o negócio de nutrição e saúde animal da Cargill, no qual melhoramos a vida através de uma nutrição eficiente. Nossa equipe pesquisa, inova e cria soluções que ofereçam resultados saudáveis ​​para nossos clientes.

PROPÓSITO E IMPACTO DO TRABALHO

A/O Engenheira de Processos JR será responsável por garantir o funcionamento eficaz das iniciativas de melhoria contínua na planta. Buscamos um profissional que desenvolva e aplique normas e procedimentos de engenharia, prestando assessoria em questões técnicas e operacionais. Este profissional também será responsável por conduzir e orientar projetos de redução de custos e ganhos financeiros, além de colaborar com profissionais seniores no planejamento, elaboração e estimativa de tempo e custo, supervisionando a construção, manutenção e otimização de estruturas, instalações, sistemas e componentes.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

  • Seguir diretrizes e políticas para analisar e resolver problemas relacionados à performance da planta.
  • Conduzir reuniões de performance e garantir o preenchimento e acompanhamento de indicadores-chave.
  • Contribuir para o desenvolvimento e melhoria de processos de fabricação, instrumentos e equipamentos, assegurando a qualidade dos produtos.
  • Transitar entre diferentes níveis da organização, promovendo comunicação eficaz e treinamentos para desenvolvimento das equipes.
  • Estudar, desenvolver e/ou  aperfeiçoar processos, equipamentos, ferramental etc., bem como estabelecer controles de processos, visando garantir maior segurança, melhor qualidade e maior produtividade.
  • Estudar, em conjunto com a Supervisão, Engenharia, EHS e Qualidade, as necessidades da empresa e implementar os respectivos programas de desenvolvimento de novos equipamentos, produtos, automações, lay-out, processos etc., visando a contribuir para melhorar a segurança, aumentar a qualidade e competitividade dos produtos e participação de mercado da empresa.
  • Suportar a elaboração do plano de expansão das instalações industriais, visando a assegurar o atendimento das necessidades futuras da empresa em termos de capacidade de produção.
  • Desenvolver e gerenciar a análise de capacidade da planta.
  • Utilizar ferramentas Lean (5S, SMED, Trabalho padrão, VSM, fluxo contínuo, takt time, etc) e metodologia Six Sigma para tormar os processo mais produtivos e confiáveis.
  • Desenvolver projetos para reduzir gradualmente os problemas de qualidade como desvios, interditados, descartes, reprocesso, rastreabilidade, etc.
  • Outras atribuições conforme demanda.

QUALIFICAÇÕES

MÍNIMAS

  • Ensino superior completo em Engenharia ou experiência equivalente.
  • Experiência com ferramentas de melhoria contínua.
  • Vivência com gerenciamento e análise de dados, indicadores e parâmetros de processos.

DESEJÁVEIS

  • Experiência prévia em ambiente fabril.
  • Atuação anterior com melhoria contínua em fábricas.
  • Excel intermediário.
  • Inglês intermediário.

LI-Onsite

#LI-GE2

Na Cargill, todas as pessoas são importantes. A Cargill está comprometida em criar e manter um ambiente de trabalho inclusivo e diversificado, onde todos e todas são tratados com dignidade e respeito. Alinhada com nossos Princípios e Valores, a Cargill proíbe qualquer tipo de discriminação e assédio contra qualquer pessoa ou candidato (a) no que diz respeito a: raça, etnia, cor, religião, nacionalidade, ascendência, sexo, gênero, identidade de gênero, expressão de gênero, orientação sexual, idade, deficiência, gravidez, informações genéticas, estado civil, status familiar, país de origem, afiliação a sindicato ou qualquer outro status protegido por lei. A Cargill também cumpre todas as leis e regulamentos nacionais e locais aplicáveis, relativos à não discriminação e empregabilidade. 

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